Työhyvinvointi, työkyky ja työelämävalmiudet
Tavoitteenamme on tuottaa tietoa ja toimintatapoja työkyvyn ja työhyvinvoinnin edistämiseen. Työpaikoilla tarvitaan osaamista ja keinoja, joiden avulla työkyvyn ja työhyvinvoinnin riskeihin voidaan vaikuttaa ja ennaltaehkäistä niitä työuran eri vaiheissa ja tilanteissa. Työhön kytkeytyvän ja ammatillisen kuntoutuksen onnistumisen edellytyksenä on toimiva yhteistyö työntekijän / kuntoutujan, esihenkilöiden sekä työterveyshuollon ja / tai kuntoutuksen toimijoiden välillä.
Tutustu tutkimusteeman projekteihin
Katriina Hyvönen
Vanhempi tutkija
Kuntoutus- ja sosiaalialan instituutti
Hyvinvointiyksikkö
+358505170986
etunimi.sukunimi@jamk.fi
Sanni Tiitinen
Vanhempi tutkija
Kuntoutus- ja sosiaalialan instituutti
Hyvinvointiyksikkö
+358505689330
etunimi.sukunimi@jamk.fi
Sanna Sihvonen
Yliopettaja
Kuntoutus- ja sosiaalialan instituutti
Hyvinvointiyksikkö
+358407274085
etunimi.sukunimi@jamk.fi