Kotopaikka2

Maahanmuuttajien työllistymiseen ja yritysten työvoimapulaan tukea Keski-Suomen kunnissa! Kotopaikka2 -hankkeen avulla autetaan maahanmuuttajia löytämään työpaikkoja sekä kehitetään kuntien entistä tavoitteellisempaa maahanmuuttotyötä. 

Pieni mökki ja puuaitaa nurmikolla auringonpaisteessa

Maahanmuuttajalle: Tukea työllistymiseen 

Hei maahanmuuttaja, etsitkö sinä työpaikkaa Jämsässä, Keuruulla, Kyyjärvellä, Laukaassa, Pihtiputaalla, Saarijärvellä, Viitasaarella tai Äänekoskella?

Tai tunnetko näissä kunnissa asuvan maahanmuuttajan, joka on vailla työtä ja jolle olisi apua uraohjauksesta, ammatillisen osaamisen tunnistamisesta tai selkokielisestä lupakorttikoulutuksesta?

Kotopaikka2-hankkeen kautta sinä voit saada

  • tietoa ja apua opiskeluun ja työhön: koulutusohjausta ja uraohjausta

  • tietoa suomen kielen taidostasi

  • tietoa omasta ammattiosaamisestasi

  • lupakorttikoulutuksia, joita tarvitaan työssä

  • tietoa työelämässä tarvittavasta ammatillisesta osaamisesta

  • tietoa Keski-Suomen ja oman kunnan työpaikoista, joissa tarvitaan työntekijöitä.

Materiaalia ja koulutusta voi tarpeen mukaan saada myös selkosuomeksi. 

Maahanmuuttajat osallistuvat kehittämistyöhön kunnissa.

Lue esite (pdf)

Katso video

Valitse videon alareunasta tekstitys (venäjä, thai, englanti, dari, suomi). Lisää ohjeita eri kielillä täällä / more instructions here

Ajankohtaista: 

Maahanmuuttajataustaisille työnhakijoille työtä ja työpaikoille monikulttuurisuusosaamista Kotopaikka2-hankkeessa

Maahanmuuttajataustaisille työnhakijoille työtä ja työpaikoille monikulttuurisuusosaamista Kotopaikka2-hankkeessa

Kotopaikka2 - Kotoutumisen paikalliset prosessit haltuun -hanke on järjestänyt kohdekunnissa monikulttuurisuusosaamisen valmennuksia, konsultoinut kuntien toimijoita maahanmuuttotyön johtamisessa sekä tukenut maahanmuuttajien työllistymistä.

Yrityksille ja työpaikoille: Työntekijöitä ja monikulttuurisuusosaamista

Kotopaikka2 auttaa Keski-Suomessa työvoimapulasta kärsiviä yrityksiä ja aloja löytämään osaavaa työvoimaa.

Hankkeen toimenpiteiden kautta työvoimapulaa kärsivien alojen yritykset saavat osaamistarpeisiinsa vastaavia maahanmuuttajataustaisia työntekijöitä, joiden alakohtainen osaaminen ja suomen kielen taitotaso on kartoitettu ja jotka ovat suorittaneet työllistymisessä edellytettävän lupakorttikoulutuksen.

Kotopaikka2:n avulla mukana olevat yritykset ja työpaikat vahvistavat myös monikulttuurisuusosaamistaan!

Lue lisää

Ota yhteyttä

Johanna Pitkänen

Asiantuntija, Specialist
AOKK T&K, Research, Development & Innovations (RDI)
Ammatillinen opettajakorkeakoulu, Professional Teacher Education
+358401985494