Valta-projektin koulutukset ja työpajat
Hankkeen koulutukset ja työpajat
Kiinnostaako sinua kehittää valmentavaa työtapaa omassa työssäsi?
Järjestämme projektissa avoimia ja maksuttomia koulutuspäiviä ja työpajoja, joissa teemoina on Occupation Performance coaching (OPC)-malliin pohjautuva työtapa. OPC on näyttöön perustuva malli, jossa keskiössä on luottamukseen, empatiaan ja yhteistyöhön pohjautuvan yhteyden luominen kuntoutujaan ja hänen lähihenkilönsä, strukturoitu valmennusprosessi sekä tiedon jakaminen. Valmentava työtapa soveltuu käytettäväsi eri ikäisten asiakkaiden kanssa. Koulutuspäivään ja työpajoihin osallistumisesta on mahdollista saada todistus.
Koulutuspäivät
Projektissa toteutetaan kaksi samansisältöistä koulutuspäivää. Koulutus toteutuu etäyhteyksin ja on maksuton. Koulutus on suunnattu ensisijaisesti Kelan vaativaa lääkinnällistä kuntoutusta toteuttaville toimintaterapeuteille. Päivän teemana on arjen toimimisen valmentaminen emotionaalisen tuen, tiedon jakamisen ja strukturoidun prosessin avulla.
Työpajat
Työpajat on tarkoitettu Kelan vaativaa lääkinnällistä kuntoutusta toteuttaville toimintaterapeuteille. Työpajoihin voi osallistua, mikäli kiinnostuu kehittämään ja syventämään osaamista valmentavasta työtavasta koulutuspäivän jälkeen lisää. Työpajat (20 kpl) toteutetaan etänä siten, että toimintaterapeutti voi valita itselleen parhaiten soveltuvien työpajojen määrän sekä ajankohdan. Työpajoissa käsitellään yhdessä osallistujien ja työpajan ohjaajan kanssa valmentavaa työtapaa ja sen soveltamista avomuotoiseen vaativaan lääkinnälliseen kuntoutukseen. Työpajoissa on alustavasti nimetyt teemat, mutta osallistujilla on mahdollisuus vaikuttaa työpajojen sisältöihin omien tarpeidensa mukaan. Työpajoihin on rajoitettu määrä paikkoja. Työpajoihin ilmoittautumisesta tulee tarkempaa tietoa koulutuspäiviin osallistujille ennen koulutuspäivää.
Työpajojen 1–10 ajankohdat:
Työpajan kesto 1,5 h. Osallistuja voi valita itselleen sopivan ajankohdan (a tai b) tai halutessaan tulla molempiin pajoihin.
| Teema | vaihtoehto a) | vaihtoehto b) |
| 1. Yhteys | 24.4. klo 16.30 |
27.4. klo 8.30 |
| 2. Struktuuri | 15.5. klo 16.30 |
17.5. klo 8.30 |
| 3. Yhteinen asiantuntijuus | 8.6. klo 16.30 |
9.6. klo 8.30 |
| 4. Valmentavan työtavan syventäminen osallistujien tarpeiden ja toiveiden mukaan | 15.8. klo 8.30 |
16.8. klo 16.30 |
| 5. Valmentavan työtavan syventäminen osallistujien tarpeiden ja toiveiden mukaan | 12.9. klo 8.30 |
13.9. klo 16.30 |
Syksyn 2023- talven 2024 työpajojen ajankohdat ja teemat olivat seuraavat:
| Teema | vaihtoehto a) | vaihtoehto b) |
| 1. Aloitus ja kokonaisuus | 4.10. klo 8.30 |
5.10. klo 16.30 |
| 2. Yhteys | 7.11. klo 8.30 |
8.11. klo 16.30 |
| 3. Struktuuri | 11.12. klo 16.30 |
12.12. klo 8.30 |
| 4. Yhteinen asiantuntijuus | 29.1. klo 16.30 |
31.1. klo 8.30 |
| 5. Yhteenveto ja työstö | 19.3. klo 8.30 |
21.3. klo 16.30 |